Despre carte: 2014 / Această lucrare își propune să crească eficacitatea studiilor de caz, ținând cont de specificul luării deciziilor ( folosind exemple, sarcini, cazuri de afaceri) în aspectele de statut ale activităților de succes ale managerilor: formarea și selecția optime (rationale, nedominate) aditive și ierarhice individuale și (sau) de grup (în special programele vizate) ținând cont Riscuri Cartea reprezintă o viziune holistică și consecventă asupra importantelor, potrivit autorilor, fundamentele teoretice, cognitive și practice ale utilizării instrumentelor analitice în teoria managementului și a procesului decizional în implementarea funcției principale a unui. manager. În același timp, accentul educațional și metodologic este pus pe o abordare inovatoare a predării în format de studiu de caz atunci când se analizează subiecte care nu au fost încă reflectate într-o formă concentrată în manualele tradiționale numeroase și foarte voluminoase Manualul educațional și metodologic este destinat formării profesionale a studenților de licență și masterat din toate direcțiile economice, studenților programelor de perfecționare, recalificare profesională și MBA, ExvMBA, DBA, profesori de discipline de management. Publicația este de interes nu numai pentru cei care se pregătesc pentru activități profesionale de management, ci și pentru managerii practicanți care vizează succesul activităților lor de afaceri..